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退職代行サービスおすすめ業者

★退職代行Jobs
 顧問弁護士指導&労働組合と連携で信頼性が高い

★トリケシ
 LINEだから匿名で退職相談ができる!

★リーガルジャパン
 転職サポートや失業保険の申請サポートあり

★オイトマ
 全額返金保証付きだから初めてでも安心!

★辞スル
 『業界最安級』今から出社せずに即日退職可能

★ほっとライン
 即日辞めたいあなたをサポートします

★モームリ
 アルバイトが最安で辞められる!

退職代行jobs


→【退職代行jobs】の公式サイトはこちらから

退職代行jobsとは、顧問弁護士の監修を受けている退職代行サービスです。

退職代行jobsは退職する際に大きな精神的ストレスを抱えている人の退職をサポートすることを目的としたサービスで、
会社への代行連絡や退職手続きのサポート、会社との交渉などを本人に代わって行います。

★退職代行jobsの特徴

①会社に連絡せず最短即日で退職できる

退職代行jobsには、会社に連絡せず最短即日で退職できるという特徴があります。

退職を申し出たときに後任が見つかるまで辞めさせないといった対応を取られ、すぐに辞められないケースがあります。

しかし、退職代行jobsは24時間365日対応しているため、辞めたいと思ったその日のうちに退職連絡ができます。

また、手続きが簡単で、最短30分で終了することも特徴的です。

②退職届や業務引継書のテンプレートが無料でもらえる

退職代行jobsでは、退職届や業務引継書のテンプレートを無料でもらうことができます。

会社を退職するには、退職届の提出と、自分がそれまで担当していた業務の引き継ぎ作業が必要です。

しかし、今すぐにでも退職したい方にとって、このような作業はストレスでしょう。

退職jobsでは、退職届や業務引継書のテンプレートを無料で配布することで、
ストレスなく最短で退職できるようサービスが提供されています。

さらに、退職日が来て退職が完了するまで退職代行jobsがLINEやメール、電話での相談に回数無制限で応じてくれるため、
不安なことがあっても安心です。

③有給休暇の無料申請サポートがある

退職代行jobsでは、有給休暇の無料申請サポートが提供されています。

有給休暇は一定期間働いた労働者が心身の疲労を回復するために与えられるものであり、労働者の正当な権利の一つです。

会社を退職すると決めたときに付与された有給休暇を退職前に消化するのが一般的ですが、
退職時の環境によっては取得しにくい状況になっているかもしれません。

退職代行jobsでは有給休暇を取得するための「有給申請対応の退職届」を用意しているため、
それを使うことで有給消化の意思表示をできるようにしています。

④退職できなかった場合の全額返金保証あり

退職代行jobsでは、もし万が一退職できなかった場合の全額返金保証が用意されています。

法律上、期間の定めのない雇用(正社員)で雇われている場合、労働者は退職の意思を表明することでいつでも退職できます。

会社の承認がなくても退職の申し出から14日を経過すると退職となります。

過去に退職代行jobsを利用した人たちの退職率は100%となっていますが、
万が一何らかの事情で退職できなかったときは、利用者と退職代行jobsが合意のうえで利用代金の全額が返金されます。

ただし、利用者が退職先に必要な書類を送付していなかった場合や必要な情報を退職代行jobsに伝えていなかった場合など、
退職代行jobsが定める理由に該当した際は返金しないこともあり得ます。

 

退職代行トリケシ


→【退職代行トリケシ】の公式サイトはこちらから

『退職代行トリケシ』は、労働組合である日本労働産業ユニオンが運営する退職代行サービスです。

日本労働産業ユニオンは、2022年7月に設立された比較的新しい労働組合であり、
セクハラやパラハラ、不当解雇、ワークバランスなどの労働トラブルの解決を目指しています。

★退職代行トリケシの特徴

①即日退職可能で会社や上司への連絡不要

退職代行トリケシを利用すれば、即日で会社にいかずに退職できます。

「就業規則で~ヶ月前には申告すべき」となっている場合でも対応可能です。

トリケシに退職代行を依頼する際は、会社や上司への連絡は不要です。

退職の連絡だけでなく、退職届の提出や貸与物の返却すらも代行してくれるので会社に顔を出す必要はありません。

②退職時の条件交渉が可能

退職代行トリケシは労働組合が運営しているので、企業と団体交渉できる権利を有しており、
有給消化や残業代の請求、退職日の調整といった、退職に関わる条件交渉を依頼できます。

労働組合と聞くと面倒な手続きがあるように感じますが、スタッフが全て代行してくれるので、
利用者の負担はほとんどありませんし、追加料金もかかりません。

③弁護士監修なので安心

基本的に民間企業が運営する退職代行サービスは、給与の支払いや有休消化について会社側に交渉する権利がありません。

しかし、一部の退職代行サービスでは、勝手に会社と交渉してトラブルに巻き込まれるケースがあります。

退職代行トリケシでは、弁護士が適正適法な業務を行っているか監修しているので、法律の観点でも安心して依頼できます。

④LINEでやり取りできる

トリケシに退職代行を依頼する際は、やり取りを全てLINEで行えます。

LINEであれば場所を選ばずどこでも相談できます。

やり取りもスムーズなので、希望の日時で退職できるよう手配してくれます。

 

退職代行サービス リーガルジャパン

★★★リーガルジャパン★★★
→【退職代行サービス リーガルジャパン】の公式サイトはこちらから

退職代行リーガルジャパンは、日本労働産業ユニオンが運営を行っている退職代行サービスです。

「明日から出勤したくない」

そんな時はリーガルジャパンの退職代行サービスで、即日退職!

新しいキャリアの第一歩をサポートします。

★リーガルジャパンの特徴

①退職の成功率が100%

退職代行リーガルジャパンの最大の特徴は、退職の成功率が100%と大きな実績があることです。

実際に退職代行を依頼した人は、必ず退職に成功しており、
全ての都道府県で代行を行った実績もあるため、安心して利用することができます。

公式サイト内の「よくある質問」でも過去100%の退職に成功していると明言されており、
リーガルジャパンの強みの一つとなっています。

ただし、あくまで依頼が成立した場合の成功率が100%というだけであり、
条件などが合わない場合には依頼自体を断られることもある点には注意が必要です。

②退職条件の交渉が可能

退職代行リーガルジャパンは、労働組合が運営しているサービスであるため、
退職時の条件を会社と交渉することが可能です。

労働組合や弁護士が関わっていない一般的な退職代行サービスの場合、
退職条件の交渉は「非弁行為」と呼ばれる違法行為となってしまいます。

一方、退職代行リーガルジャパンは有給休暇の消化や退職時期の調整など、
単に退職の連絡をして終わりというだけではなく、
しっかりと自分に有利な状況で退職手続きを進めることもできます。

他の民間業者が運営している退職代行サービスでは、
有給の消化といった退職時の条件交渉まではできないことが多いため、
独自のメリットの一つとなっています。

③全額返金保証がある

退職代行リーガルジャパンでは、退職代行を依頼した上で、退職が上手く行かなかった場合、
全額返金保証が設けられているのも特徴となっています。

退職率100%を謳っている以上、実際にこの制度が利用されたことがあるのかは不明ですが、
仮に退職に失敗した場合に金銭的な負担が抑えられるのは大きなメリットと言えます。

「退職できなかった際にどうなるのか不安」という方は、
リーガルジャパンの無料相談を受けてみてはいかがでしょうか。

④即日退職に対応している

リーガルジャパンの特徴の一つとして、即日退職に対応していることが挙げられます。

法律上は退職の2週間前に退職の旨を申し入れる必要性があると定められていますが、
実際には退職後2週間を欠勤扱いにする、有給消化などの方法を利用することで即日退職が可能です。

退職代行を利用すれば、各方法で会社と交渉し希望日当日に退職することも可能であるため、
即日退職を希望する場合は相談の際にしっかりと伝えておきましょう。

ただし、当日の退職を希望している場合、会社の始業時間から2~3時間前には
リーガルジャパンに依頼しておく必要がある点は注意が必要です。

⑤必要な手続きを郵送で済ませられる

退職代行リーガルジャパンを利用する場合、退職に必要な手続きは全て郵送で済ませることが可能となっています。

退職代行を利用しない場合、退職の際に会社へ出勤する必要があることも多く、
会社によっては引き止めなどに合ってしまい退職自体が難航することもあります。

代行サービスを利用すれば、郵送だけで手続きを済ませられるため、
無用なトラブルを避けるということにも繋がるうえ、ストレス軽減にも繋がります。

 

退職代行OITOMA(オイトマ)


→【退職代行オイトマ】の公式サイトはこちらから

退職代行OITOMA(オイトマ)は、労働組合が運営する退職代行サービスです。

労働組合が運営しているので会社との代理交渉権があり、未払い給与や残業代などの請求をすることもできます。

即日退職が可能で、万が一退職できなかった場合でも、全額返金保証があるため安心です。

★退職代行オイトマの特徴

①労働組合が運営

退職代行オイトマは労働組合が運営しているため、会社との代理交渉権があります。

そのため、未払い給与や残業代、有給消化の交渉などを代行して貰うことも可能です。

②即日退職が可能

すぐにでも退職したい場合には即日退職が可能で、退職を申込んだ翌日から出社をする必要はありません。

また、退職の手続きは全て郵送で代行してくれるため、自分で会社へ連絡する必要がなく、
誰とも顔を合わせずに退職することが可能です。

③料金が安価

退職代行オイトマの料金は税込24,000円と、労働組合が運営するサービスの中では非常に安価な料金設定となっています。

追加料金も一切かからないため、安心して利用することができます。

④全額返金保証あり

万が一退職できなかった場合は、支払った金額を全額返金して貰える保証制度があります。

因みにこれまでの退職成功率は100%なので、基本的には退職できないということはありません。

 

退職代行 辞スル


→【退職代行 辞スル】の公式サイトはこちらから

退職代行辞スルは、株式会社シーズが運営する退職代行サービスです。

サービスの開始は2024年7月10日と最近ですが、
他社に負けない内容と、わかりやすい公式ページが魅力の退職代行サービスです。

転職エージェントがあるなら退職にもエージェントを、というキャッチコピーで、
安くて便利な退職サポートを提供しています。

★退職代行辞スルの特徴

①日本労働改善ユニオンと連携

辞スルは、労働組合「日本労働改善ユニオン」と連携している退職代行サービスです。

この提携により、退職時における利用者の権利がしっかり守られます。

会社側からの圧力や、不当な対応があっても安心。組合が間に入ることで、利用者の立場を強く支えてくれます。

「一人では太刀打ちできない」と感じている方にとって、大きな安心材料となるでしょう。

②全額返金保証があるからリスクなし

辞スルでは、退職できなかった場合のために全額返金保証が用意されています。

初めて退職代行を利用する人にとっては、「本当に辞められるのか」といった不安があるものです。

そういった心理的なハードルを下げてくれるのが、この返金制度です。

結果的に退職が成立しなかったとしても、経済的リスクを背負わずに済みます。

③業界最安クラスの料金設定

辞スルの料金は非常にリーズナブルです。

正社員・契約社員向けは22,000円、パート・アルバイト向けは18,000円(税込)。

他社の退職代行が3〜5万円程度かかることを考えると、かなり抑えられた価格といえます。

しかも、支払い方法は豊富。クレジットカード・銀行振込・PayPay・後払い(ミライバライ・辞スル後払い)などから選択可能です。

後払いにも対応しているため、「今は手元にお金がない」という方でも安心して依頼できます。

④24時間対応のLINE無料相談

辞スルでは、LINEによる相談窓口を24時間365日オープンしています。

「夜中に急に不安になった」「出社が怖くなった」というタイミングでも、すぐに連絡できるのが強み。

返信も早く、相談から申し込み、退職完了までがとてもスムーズです。

場所や時間を選ばずに相談できる利便性は、現代の退職者ニーズにマッチしています。

⑤手続きはすべて丸投げOK

辞スルは、退職の意思を会社に伝えるところから始まり、
必要な書類の準備、会社からの連絡対応まで一貫して代行します。

利用者は直接会社とやりとりする必要がなく、精神的な負担を感じずに退職活動を進められます。

書類のやり取りも基本は郵送で完結。

会社から支給された物の返却などもサポートしてくれます。

「何もせずに辞められる」と感じる人も多いようです。

 

退職代行ほっとライン

★★★退職代行ほっとライン★★★
→【退職代行ほっとライン】の公式サイトはこちらから

「退職代行ほっとライン」は、退職を希望する方に沿って、
会社への退職意思の伝達や必要書類の準備、退職後の手続き、さらには転職サポートまでを一貫して提供するサービスです。

契約社員、派遣社員、パート、アルバイト、業務委託など、様々な雇用形態に対応し、即日退職も可能としています。

また、相談は無料で、全国対応を行っています。

★退職代行ほっとラインの特徴

①業界最安値の料金設定

正社員や契約社員は19,800円、パートやアルバイトは9,790円と、
明確な料金体系で追加料金がかからないのが特徴です。(価格は全て税込)

コストを抑えながらもしっかりとしたサービスが受けられる点が評価されています。

②多様な雇用形態への対応

正社員だけでなく、契約社員、派遣社員、パート、アルバイト、
業務委託といった幅広い雇用形態の方に対応しています。

どの立場でもスムーズに退職をサポートしてもらえるのが安心です。

③顧問弁護士監修で安心

多くの提携弁護士が監修しており、法的な観点からもしっかり対応してもらえるのが魅力です。

特に残業代請求や有給休暇の申請などにもサポートが行き届いています。

④LINEで完結する手軽な相談と手続き

相談から依頼までLINEで完結するため、忙しい方や直接のやり取りが難しい方にとって便利です。

手軽さとスピーディーさが特徴です。

⑤退職後のサポートも充実

退職の手続きだけでなく、必要書類の準備や転職サポートなど、退職後のフォロー体制も整っています。

次のステップをスムーズに進められるよう配慮されています。

 

退職代行モームリ


→【退職代行モームリ】の公式サイトはこちらから

もうムリだ!と会社で感じたら「退職代行モームリ」へ!

退職代行モームリは、従業員が退職をスムーズに行うためのサポートを提供するサービスです。

従業員が退職を希望しているが、自分で退職手続きを行うのが難しい場合や、
会社とのコミュニケーションに問題がある場合に、代わりに退職手続きを行います。

このサービスは、特に心理的な負担やストレスを軽減し、迅速かつ効率的に退職を実現することを目的としています。

モームリは、24時間対応のカスタマーサポートを提供しており、利用者がいつでも相談や依頼を行えるようにしています。

さらに、法律的なアドバイスを提供し、従業員の権利を守るためのサポートも行っています。

このサービスは、退職を希望する従業員だけでなく、企業側の管理業務を軽減する効果も期待されます。

★モームリの特徴

①24時間対応

いつでも相談や依頼が可能な24時間対応のカスタマーサポートを提供します。

②迅速な対応

依頼を受けたその日から退職手続きを開始し、迅速な退職をサポートします。

③法律的アドバイス

法律の専門家が在籍し、退職手続きに関する適切なアドバイスを提供します。

④心理的サポート

退職に伴う心理的な負担を軽減するためのカウンセリングサービスを提供します。

⑤料金の明確さ

料金プランが明確で、追加料金の心配がありません。

⑥企業とのコミュニケーション

利用者に代わって企業との交渉や連絡を行い、円滑な退職を実現します。

⑦プライバシー保護

利用者のプライバシーを厳重に保護し、情報漏洩のリスクを最小限に抑えます。

★モームリのセールスポイント

①弁護士監修の適正業務

オーシャン綜合法律事務所 梶田潤弁護士監修のもと、法律に則った適正な業務を行っています。

創業の際にもサービス内容を全て確認してもらい、代行業務の際も法的案件は確認を取って対応しています。

②労働組合が運営している為、会社に対しての交渉が出来る

運営会社は、神奈川県労働委員会の審査に合格した『労働環境改善組合』と提携しています。

したがって、会社との交渉が必要となった場合には、同労働組合が依頼者様に代わって交渉を行うことができます。

③株式会社アルバトロスが管理

個人や怪しい会社では無く、適正な手続きで法務省に届け出を行った株式会社が業務の管理を行っています。

同社では同業他社に無い試みやSNSなどにも精力的に取り組んでいます。